|
چهارشنبه ۱ ارديبهشت ۱۳۸۹ ساعت ۱۱:۴۸
کد مطلب : 667
مدير كل پرستاري وزارت بهداشت از آمادگي اين وزارتخانه براي استخدام ۲۳ هزار پرستار در صورت تامين اعتبار خبر داد
|
درمان وآموزش پزشكي گفت : اين وزارتخانه آمادگي استخدام ۲۳هزار پرستار جديد را در صورت تامين اعتبارات لازم ،دارد .
| مرجع : خبرگزاری ايرنا |
به گزارش ايرنا اعظم گيوري در حاشيه برگزاري مراسم روز پرستار در دانشگاه علوم پزشكي شهيد بهشتي در گفت و گو با خبرنگار ايرنا افزود:
براساس قانون برنامه چهارم توسعه ، وزارت بهداشت مجوز استخدام سالانه شش هزار نيروي جديد براي بخش بهداشتي - درماني دارد كه پرستاران ، از اين تعداد ۴۰تا ۵۰درصد را تشكيل ميدادند .
وي گفت : اگر در برنامه پنجم توسعه نيز اين روال ادامه يابد ميتوان با تغييراتي كمبود اين تعداد نيرو را به تدريج جبران كرد كه يك راهكار آن مي تواند تخصيص كل نبروهاي استخدامي وزارت بهداشت ، به پرستاران در دو سال اول برنامه باشد.
گيوري افزود: يكي ديگر از راهكارها نيز بالا بردن سقف استخدامي براي وزارت بهداشت است كه بتوان ۲۳هزار نيرو پرستار را هرچه سريعتر جذب كرد.
اين مقام مسوول در وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشكي ، گفت : اين وزارتخانه در برنامه چهارم توسعه حدود ۳۰هزار كادر بهداشتي ، درماني را استخدام كرد.
رييس جمهور روز گذشته در مراسم روز پرستار كه در تالار بزرگ كشور برگزار شد ، بر استخدام ۲۳هزار پرستار براي اجراي قانون ارتقاي بهره وري كاركنان باليني نظام سلامت به وزارت بهداشت ، تاكيد كرد .
وي در مراسم روز گذشته ، اجازه استخدام ۲۳هزار پرستار را صادر و خطاب به مسوولان وزارت بهداشت اعلام كرد كه ميتوانند آگهي استخدام را از فردا منتشر كنند.
به گفته دكتر مرضيه وحيد دستجردي وزير بهداشت ، درمان و آموزش پزشكي ، براي استخدام اين تعداد نيرو به ۲۳۰ميليارد تومان اعتبار نياز است .
گيور همچنين در بخش ديگري از سخنانش با بيان اينكه در زمان حاضر حدود ۶۰ هزار پرستار باليني رسمي و غيررسمي در دانشگاههاي علوم پزشكي سراسر كشور فعاليت ميكنند گفت : حدود يك صد هزار پرستار باليني نيز در بخشهاي ديگر از جمله بخش خصوصي ، بيمارستانهاي تامين اجتماعي ، نيروهاي مسلح، نفت ، سپاه و ارتش كار ميكنند .
گيوري گفت : هم اكنون دانشگاههاي علوم پزشكي كشور به علت كمبود اعتبارات لازم مجبور هستند از پرستاران شركتي استفاده كنند .
وي گفت : بيمارستانهاي بخش خصوصي نيز از اين پرستاران استفاده ميكنند كه ميزان دريافتي اين پرستاران محدود و كمتر از ساير پرستاران است .
وي اظهار اميدواري كرد كه با تاكيدات رييس جمهوري، سامانه بهداشت و درمان كشور ، شاهد قراردادهايي نظير شركتي با پرستاران نباشد .
براساس قانون برنامه چهارم توسعه ، وزارت بهداشت مجوز استخدام سالانه شش هزار نيروي جديد براي بخش بهداشتي - درماني دارد كه پرستاران ، از اين تعداد ۴۰تا ۵۰درصد را تشكيل ميدادند .
وي گفت : اگر در برنامه پنجم توسعه نيز اين روال ادامه يابد ميتوان با تغييراتي كمبود اين تعداد نيرو را به تدريج جبران كرد كه يك راهكار آن مي تواند تخصيص كل نبروهاي استخدامي وزارت بهداشت ، به پرستاران در دو سال اول برنامه باشد.
گيوري افزود: يكي ديگر از راهكارها نيز بالا بردن سقف استخدامي براي وزارت بهداشت است كه بتوان ۲۳هزار نيرو پرستار را هرچه سريعتر جذب كرد.
اين مقام مسوول در وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشكي ، گفت : اين وزارتخانه در برنامه چهارم توسعه حدود ۳۰هزار كادر بهداشتي ، درماني را استخدام كرد.
رييس جمهور روز گذشته در مراسم روز پرستار كه در تالار بزرگ كشور برگزار شد ، بر استخدام ۲۳هزار پرستار براي اجراي قانون ارتقاي بهره وري كاركنان باليني نظام سلامت به وزارت بهداشت ، تاكيد كرد .
وي در مراسم روز گذشته ، اجازه استخدام ۲۳هزار پرستار را صادر و خطاب به مسوولان وزارت بهداشت اعلام كرد كه ميتوانند آگهي استخدام را از فردا منتشر كنند.
به گفته دكتر مرضيه وحيد دستجردي وزير بهداشت ، درمان و آموزش پزشكي ، براي استخدام اين تعداد نيرو به ۲۳۰ميليارد تومان اعتبار نياز است .
گيور همچنين در بخش ديگري از سخنانش با بيان اينكه در زمان حاضر حدود ۶۰ هزار پرستار باليني رسمي و غيررسمي در دانشگاههاي علوم پزشكي سراسر كشور فعاليت ميكنند گفت : حدود يك صد هزار پرستار باليني نيز در بخشهاي ديگر از جمله بخش خصوصي ، بيمارستانهاي تامين اجتماعي ، نيروهاي مسلح، نفت ، سپاه و ارتش كار ميكنند .
گيوري گفت : هم اكنون دانشگاههاي علوم پزشكي كشور به علت كمبود اعتبارات لازم مجبور هستند از پرستاران شركتي استفاده كنند .
وي گفت : بيمارستانهاي بخش خصوصي نيز از اين پرستاران استفاده ميكنند كه ميزان دريافتي اين پرستاران محدود و كمتر از ساير پرستاران است .
وي اظهار اميدواري كرد كه با تاكيدات رييس جمهوري، سامانه بهداشت و درمان كشور ، شاهد قراردادهايي نظير شركتي با پرستاران نباشد .
